Tartalom
Etikai konfliktusok akkor merülnek fel, amikor valakinek választania kell egy vagy több erkölcsi elvének megsértése vagy követése között, ami olyan paradoxonhoz vezet, amelyben egyetlen választás sem hoz egyéni megelégedést. Például az etikai konfliktus áll azoknak a helyzeteknek a középpontjában, amikor egy apa ételt lop az éhező családjának táplálására, vagy egy alkalmazottat, aki hallgat valakinek a munkahelyén elkövetett nem megfelelő magatartásáról a saját munkahelyének megmentése érdekében.
Szakértői magyarázat
Dr. Kelley Ross nyugalmazott professzor, a Los Angeles Valley College munkatársa szerint az etikai konfliktusok többségének nincs egyszerű vagy rossz válasza. Az etikai dilemma elméletei általában elhagyják mind a cselekvés erkölcsi megítélését, mind annak következményeit.
Fontosság
Az etikai dilemmák gyakran negatív következményekkel járnak a döntéshozók számára, különösen a munka terén. Ha a menedzser arra kéri a munkavállalót, hogy semmisítse meg a bizonyítékokat, akkor a munkavállalót az a veszély fenyegeti, hogy engedetlensége miatt elveszíti munkáját, vagy ha betartja a parancsot, bűncselekményt követhet el.
tanács
A Loyola Marymount Egyetem két fő lépést javasol az etikai dilemma feloldásában. Először elemezze a helyzet lehetséges kimenetelét, valamint ezek hosszú és rövid távú hatásait. Másodszor, hasonlítsa össze a lehetséges eredmények cselekedeteit és azt, hogy ezek hogyan viszonyulnak a hagyományos értékekhez, például az őszinteséghez és az emberek kihasználatlanságához. Válassza azt a lehetőséget, amely legkevésbé veszélyezteti ezeket az értékeket.